4. Zukunftspreis für Nachhaltigkeit von NORDWEST
Pioniere des Wandels
Engagement sichtbar machen.
Wirkung nachhaltig stärken.
Nachhaltiges Handeln braucht Anerkennung – und Weiterentwicklung. Deshalb setzt sich NORDWEST auch 2026 das Ziel, nachhaltiges Engagement im Verbund gezielt sichtbar zu machen und aktiv zu fördern. Mit der Verleihung des 4. Zukunftspreises Nachhaltigkeit würdigen wir Unternehmen, die Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft übernehmen und ihre Maßnahmen konsequent weiterentwickeln.
Der Zukunftspreis ist dabei mehr als eine Auszeichnung: Er soll Impulse setzen, erfolgreiche Ansätze hervorheben und nachhaltige Projekte langfristig stärken.
Bereits 2024 hat NORDWEST mit dem Zukunftspreis Nachhaltigkeit herausragende Initiativen ausgezeichnet, die ökologische und gesellschaftliche Verantwortung wirksam miteinander verbinden. Die prämierten Projekte aus dem letzten Jahr haben gezeigt, wie Nachhaltigkeit im unternehmerischen Alltag konkret umgesetzt werden kann – und bilden die Grundlage für die Weiterentwicklung des Preises in 2026.
Mit der vierten Verleihung knüpft NORDWEST gezielt an diese Erfahrungen an und setzt den Fokus darauf, nachhaltiges Engagement weiter auszubauen, sichtbar zu machen und aktiv zu fördern.
Die Nachhaltigkeitsveranstaltung findet am 05. November 2026 im neuen Logistikzentrum Alsfeld statt. Bewerbungsfrist ist der 31. August 2026.
Rückblick auf die vergangenen Nachhaltigkeitspreise
In den vergangenen Jahren hat NORDWEST mit dem Nachhaltigkeitspreis Lieferantenpartner gewürdigt, die nachhaltige Themen aktiv vorangebracht haben. Der Rückblick gibt Einblick in die eingereichten und ausgezeichneten Projekte und zeigt, wie unterschiedlich Nachhaltigkeit im Verbund umgesetzt wird.
Die Gewinner des
Nachhaltigkeitspreises 2024
HARO GreenLine
Der erste “grüne” WC-Sitz HARO GreenLine - 100% recycelt & 100% nachhaltig Ein firmeneigenes Biomasse- und Wasser-Kraftwerk, fortschrittliches Energie-Management, aktive Ressourcenschonung - Nachhaltigkeit und Klimaschutz spielen bei Hamberger Sanitary schon seit jeher eine große Rolle.
KaminFILTERKat – Der passiv katalytische Staubabscheider
Der KaminFilterKat ist eine bahnbrechende Innovation zur Reduzierung von Schadstoffemissionen bei Kaminöfen. In einer Zeit, in der Nachhaltigkeit immer wichtiger wird, bietet der KaminFilterKat eine stromlose, benutzerfreundliche Lösung, die Feinstaub, Kohlenmonoxid (CO) und organische gasförmige Verbindungen (OGC) erheblich reduziert.
Erster CO2-freier Tunnelofen für die Sanitärkeramikproduktion
Nach vier Jahren Entwicklung - zwei Jahre Konzeption, Berechnungen und Tests und weiteren zwei Jahren für Umsetzung und Bau - hat LAUFEN an seinem österreichischen Standort in Gmunden den weltweit ersten elektrischen, CO2-freien Tunnelofen in Betrieb genommen.
Die Gewinner des
Nachhaltigkeitspreises 2022
Die Zukunft beginnt im Jetzt und Hier
Das Projekt von hofe Regalsysteme steht für konsequent gelebte Nachhaltigkeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen. Durch regelmäßige EcoVadis‑Bewertungen zählt hofe mit mehrfachen Gold‑Auszeichnungen zu den besten 1 % seiner Branche. Nachhaltigkeit wird dabei ganzheitlich verstanden – als Zusammenspiel von Umweltverantwortung, sozialem Engagement und ethischem Wirtschaften für eine zukunftsfähige Unternehmensentwicklung.
Das Probst-AzubiNachhaltigkeitsprojekt
Im Projekt überprüft hofe Regalsysteme regelmäßig die eigenen Unternehmensprozesse in den Bereichen Umwelt, Arbeits‑ und Menschenrechte, Ethik sowie Beschaffung anhand der Bewertungsstandards von EcoVadis. Dazu werden Daten erhoben, Maßnahmen festgelegt und konsequent umgesetzt, z. B. zur Reduzierung von Energie‑ und Ressourceneinsatz, zur Sicherung fairer Arbeitsbedingungen und zur Einhaltung klarer ethischer Richtlinien.
Zusätzlich werden Lieferanten nach sozialen und ökologischen Kriterien bewertet und in die Nachhaltigkeitsanforderungen eingebunden. Die Ergebnisse dienen als Grundlage für kontinuierliche Verbesserungen und sind fest in die laufenden Unternehmensabläufe integriert.
Nachhaltigkeit ist mehr als ein Projekt, es ist eine Grundeinstellung
Im Projekt setzt Original LÖWE auf eine nachhaltig ausgerichtete Produktion am Standort Schleswig‑Holstein. Dazu zählen 100 % zertifizierter Ökostrom, eine eigene Photovoltaikanlage, Elektromobilität, regionale Lieferanten sowie recycling‑ und plastikfreie Materialien.
Ergänzend werden soziale Verantwortung und Mitarbeiterförderung aktiv gelebt, u. a. durch Kooperationen mit sozialen Einrichtungen, Unterstützung von Familien und gezielte Maßnahmen zur Förderung der Biodiversität am Unternehmensstandort.
Die Gewinner des
Nachhaltigkeitspreises 2020
Führend und innovativ für eine nachhaltigere Zukunft
Im Projekt definiert 3M verbindliche Nachhaltigkeitsanforderungen für Produktentwicklung, Prozesse und Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern. Seit 2019 darf jedes neue Produkt nur dann in den Markt eingeführt werden, wenn es einen nachweisbaren positiven Beitrag zu Umwelt, Gesundheit oder Sicherheit leistet. Mitarbeitende werden gezielt geschult, Nachhaltigkeitskriterien in Planung, Entwicklung und Bewertung anzuwenden. Ergänzend setzt 3M interne Maßnahmen um, u. a. den Einsatz erneuerbarer Energien, und unterstützt externe Initiativen in Wissenschaft und Ausbildung.
Starker Partner für intelligente und nachhaltige Lösungen, für alle Anforderungen der Reinigung und Hygiene
Im Projekt hat Diversey konkrete Maßnahmen zur Arbeitssicherheit, zur Reduzierung von Energie‑, Wasserverbrauch, Emissionen und Abfällen in Produktion und Lieferkette sowie zur nachhaltigen Produktentwicklung umgesetzt. Dazu wurden risikobehaftete Inhaltsstoffe ersetzt, biologisch abbaubare und mikroplastikfreie Produkte entwickelt und Sicherheitsprogramme für Mitarbeitende eingeführt. Ergänzend wurde mit „Soap for Hope“ ein soziales Projekt realisiert, bei dem gebrauchte Seifen aufbereitet und für Hygiene und Einkommensschaffung in Kommunen genutzt werden.
Nachhaltigkeit geht uns alle etwas an
Seit 2017 setzt die Julius vom Hofe GmbH & Co. KG eine eigenständige Nachhaltigkeitsstrategie um, die Umwelt‑ und Sozialmaßnahmen systematisch bündelt. Dazu gehören der Einbau von LED‑Hallenbeleuchtung und Lichtkoppeln, wodurch der Energieverbrauch um 9,64 % gesenkt wurde, sowie Investitionen in moderne Anlagen der Pulverbeschichtung mit Wärmerückgewinnung, die zu einer Wassereinsparung von 39,33 % führten. Ergänzend wurden Elektrofahrzeuge in die Flotte integriert und konsequent Ökostrom eingesetzt. Begleitend stärkt das Unternehmen soziale Aspekte durch betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote, einheitliche Arbeitskleidung und zusätzliche Leistungen für Mitarbeitende.
